• Seminario: Manejo de Nómina Implicaciones Contables y Tributarias - On Line

Modalidad: On Line

Fecha: 21 y 22 de Junio del 2022

Hora: 18h30 a 21h30

Plataforma: Zoom

Inversión: $59 más IVA

Incluye: Material de Apoyo,Diploma Digital y Video.

  • Registro de trabajadores en el SUT.
  • Contrato de trabajo Juvenil; La contratación a tiempo parcial.
  • Ley de Discapacidades y su reglamento.
  • Jornada Ordinaria, suplementaria, extraordinaria.
  • Casos de excepción: reducción de la jornada y jornadas prolongadas de trabajo.
  • Pagos por Semana Integral y garantías de la remuneración.
  • Pago mensual y pago acumulado del 13 y del 14 sueldo.
  • Participación de utilidades de Trabajadores
  • Remuneraciones adicionales: decimotercera y decimocuarta remuneración, casos especiales por jornada parcial, licencias.
  • Vacaciones: Obtención del derecho, acumulación de vacaciones forma de liquidar las vacaciones.
  • Ley de Paternidad.
  • Fondo de Reserva y Cesantía y seguro de desempleo.
  • Terminación de la relación laboral, aplicaciones según la modalidad.
  • Jubilación Patronal.
  • Fondos de Reserva y Seguro del Desempleo
  • Responsabilidad Patronal y nueva reglamentación
  • Seguro de Salud: enfermedad y maternidad
  • Nuevos Contratos Laborales en las diferentes Modalidades
  • Ejercicios de práctica.
  • Reformas Laborales hasta la actualidad

Gerente General de Asesores y Consultores Financieros, Directora Financiera Administrativa de Alfagres y Consultora con 25 años de experiencia en Finanzas, Contabilidad y Auditoría a dictado cursos en varias ciudades del país. 

+ Contenido
  • Registro de trabajadores en el SUT.
  • Contrato de trabajo Juvenil; La contratación a tiempo parcial.
  • Ley de Discapacidades y su reglamento.
  • Jornada Ordinaria, suplementaria, extraordinaria.
  • Casos de excepción: reducción de la jornada y jornadas prolongadas de trabajo.
  • Pagos por Semana Integral y garantías de la remuneración.
  • Pago mensual y pago acumulado del 13 y del 14 sueldo.
  • Participación de utilidades de Trabajadores
  • Remuneraciones adicionales: decimotercera y decimocuarta remuneración, casos especiales por jornada parcial, licencias.
  • Vacaciones: Obtención del derecho, acumulación de vacaciones forma de liquidar las vacaciones.
  • Ley de Paternidad.
  • Fondo de Reserva y Cesantía y seguro de desempleo.
  • Terminación de la relación laboral, aplicaciones según la modalidad.
  • Jubilación Patronal.
  • Fondos de Reserva y Seguro del Desempleo
  • Responsabilidad Patronal y nueva reglamentación
  • Seguro de Salud: enfermedad y maternidad
  • Nuevos Contratos Laborales en las diferentes Modalidades
  • Ejercicios de práctica.
  • Reformas Laborales hasta la actualidad
+ Instructor

Gerente General de Asesores y Consultores Financieros, Directora Financiera Administrativa de Alfagres y Consultora con 25 años de experiencia en Finanzas, Contabilidad y Auditoría a dictado cursos en varias ciudades del país. 

+ Objetivo/s
+ Dirigido a

Formas de Pago

Efectivo, cheque o transferencia a la Cta. Cte. # 3423063704 Banco del Pichincha o Cta. Cte. 2050026697 Produbanco a nombre de Paola Nonni, C.I 1715154652

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